Santé mentale 2 jours (14h)

Manager la santé mentale de son équipe

Formation courte à Poitiers — 2 jours (14h)

Prévenir les risques psychosociaux et le burn-out, repérer le mal-être, adopter la bonne posture d'écoute et d'orientation. Santé mentale : Grande Cause Nationale 2025-2026. Inter ou intra-entreprise à Poitiers.

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Objectifs pédagogiques

À l'issue de cette formation, le participant sera capable de :

  • Comprendre les mécanismes des RPS, du stress et du burn-out
  • Repérer les signaux d'alerte individuels et collectifs dans son équipe
  • Mener un entretien avec un collaborateur en difficulté
  • Agir sur les leviers organisationnels : charge, autonomie, reconnaissance, sens
  • Situer son rôle, ses responsabilités et ses limites, et savoir passer le relais
  • Construire un plan d'action de prévention à son niveau

Public visé

Managers, encadrants de proximité, chefs d'équipe, dirigeants de TPE/PME.

Prérequis

Encadrer ou être amené à encadrer une équipe.

Programme détaillé

  • Jour 1 · matinComprendre : RPS, stress et burn-out — mécanismes, facteurs de risque, 4 niveaux de prévention, cadre légal et responsabilité du manager
  • Jour 1 · après-midiRepérer dans son équipe — signaux faibles individuels et collectifs, facteurs de risque organisationnels, auto-diagnostic
  • Jour 2 · matinAgir en relationnel : l'entretien — préparer et conduire un entretien, écoute active, gérer une situation sensible, orienter vers les ressources
  • Jour 2 · après-midiAgir en organisationnel : prévenir — leviers du manager (charge, autonomie, reconnaissance, sens), plan d'action, relais RH et médecine du travail

Télécharger le programme détaillé (PDF)

Modalités & déroulement

  • Format : Présentiel à Poitiers — Pôle République
  • Type : Intra-entreprise (sur mesure dans vos locaux) ou inter (groupes de 4 à 8 personnes)
  • Pédagogie : 30% théorie · 70% pratique. Cas réels, exercices guidés, ateliers
  • Support : Plateforme LMS, ressources numériques, livret apprenant
  • Évaluation : Quiz en fin de chaque demi-journée + évaluation finale

Financement

Cette formation est éligible CPF et peut être prise en charge par votre OPCO, France Travail (AIF, POE), ou financée en direct par votre entreprise.

Tarifs : Inter-entreprise : 690 € net / participant. Intra : 2 700 € net / groupe (jusqu'à 12 participants). Tarifs nets, non assujettis à la TVA.

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